Descripción
Como institución con propósitos definidos, orientaciones concretas, sistemas de creencias y valores sostenidos desde principios enmarcados en la doctrina cristiana reconocemos que la iglesia, como toda institución, imprime una impronta en los sujetos ... (Seguir leyendo)
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Como institución con propósitos definidos, orientaciones concretas, sistemas de creencias y valores sostenidos desde principios enmarcados en la doctrina cristiana reconocemos que la iglesia, como toda institución, imprime una impronta en los sujetos que la constituyen de manera tal que como José Bleger observa “Toda la vida de los seres humanos transcurre en las instituciones… Cada individuo tiene comprometida su personalidad en las instituciones sociales”; la iglesia como institución legitimada socialmente, necesita en el momento actual llevar adelante acciones formativas destinadas a sostener y reforzar la seguridad básica a los sujetos que de ella forma parte por un lado, y por el otro desde esta misma matriz formativa, desarrollar estrategias para captar la atención de nuevas personas que vean la oportunidad de generar en un espacio de aprendizaje, herramientas prácticas e intelectuales que ayuden a mejorar la calidad de vida y personal del sujeto.
En esta propuesta, partimos del concepto de Educación Permanente el que se entiende como un enfoque educativo que deviene de concebir al hombre como sujeto inconcluso, en constante proceso de transformación, y que por lo tanto, sostiene la necesidad y el derecho a un proceso de formación continua, tanto en instancias educativas formales como no formales. Concebimos a las acciones propuestas en las consideraciones de la educación no formal, no obstante nuestro interés se sitúa en reforzar todo propósito que la escuela como educación formal, les ofrece a las personas en los años que este recibe como educación obligatoria. Los talleres como posibilidad de brindar formación específica en oficios, se orientan a contener y brindar en condiciones diferentes para la enseñanza y aprendizajes, conocimiento y sostén afectivo a niños que no concurren a ningún tipo de centros formativos, y que buscan ser comprendidos en sus diferencias y ser útiles en la sociedad en la que viven.
Generar en los jóvenes, el espíritu emprendedor que les permita alcanzar sus metas, en un marco de responsabilidad y libertad es el propósito más inmediato de la propuesta. Por ello mismo, la idea contempla el desarrollo de TALLERES DE ARTES Y OFICIOS organizados por cuatrimestre diferenciados para niños y jóvenes y adultos.
Se propone el taller como metodología de trabajo con el objeto de crear condiciones de interacción, producciones de saberes y habilidades, que se vean facilitadas por el intercambio, el trabajo en equipo, la colaboración y se aliente el espíritu de la tolerancia y la ayuda mutua.
Más información
DESCRIPCIÓN DEL PROYECTO:
JUSTIFICACIÓN -DIAGNÓSTICO INICIAL-
En la sociedad actual, asistimos a una nueva configuración del sujeto social en relación a las demandas que esta exige, tales como desarrollo de competencias sociales, laborales, conocimientos, actitudes y un conjunto nociones que no es posible descubrirlas ni desarrollarlas sino es en contextos de producción donde se establecen relaciones transferenciasles de saberes, mediante la enseñanza.
Consideramos que nuestra iglesia constituye no solo un grupo de personas que tienen creencias y valores comunes, sino también que cuenta con una estructura organizativa como para brindar conocimientos en talleres de artes y oficios: música, pintura, electricidad, computación, carpintería, etc., que ofrezcan la posibilidad de desarrollar habilidades prácticas que le permitan a los miembros que concurran, involucrase activa y afectivamente con el mundo del trabajo y la producción por un lado y se creen condiciones de construir nuevos significados de las funciones que una institución puede ofrecer. Estamos explotando dimensiones que instituciones como las nuestras todavía no han desarrollado plenamente, la relación con el mundo del trabajo, la acción social y productiva del sujeto, etc.
Los chicos, jóvenes y adultos que se congregan en nuestra iglesia son los beneficiarios directos de la acción que aquí proponemos, y la comunidad cristina en general también lo es. Sin embargo, iniciativas de este tipo tendientes a crear vínculos entre el mundo del trabajo, el sujeto, las instituciones sociales indirectamente va a beneficiar a toda la comunidad breñense.
Pensados y diseñados en base a los valores y principios de nuestra institución, las actividades que se proponen desarrollar en los talleres señalados, tienen como objetivo desarrollar en las personas, las siguientes actitudes y valores
• Responsabilizarse por el propio destino laborar y el desarrollo de tareas que refuercen las actividades comunes de las personas.
• Complementar en aquellos adultos el fortalecimiento de la autoestima en relaciones pares.
• Proponerse objetivos claros y realistas en relación a lo que el mundo necesita y lo que uno esta preparado para ofrecer.
• Actuar para la consecución de los mismos y el crecimiento personal.
• Educarse en forma constante durante toda la vida.
Los programas de acciones que se establecen son desarrollados, evaluados y manejados por los profesionales de la comunidad cristina y otros comprometidos con la institución e implementados por voluntarios y miembros de la iglesia.
Básicamente partimos desde la necesidad de formar al sujeto para desarrollo práctico de habilidades concretas. El punto de partida para que una persona disfrute de la vida y mantenga relaciones positivas con los demás, sea autónomo y capaz de aprender, se encuentra en la valía personal de sí mismo o autoestima que otros sujetos por medios de intenciones bien definidas le ayuden a desarrollar. Hablar de autoestima es hablar de percepciones, pero también de emociones fuertemente arraigadas en el individuo.
La comprensión que el individuo logra de sí mismo -por ejemplo, de que es sociable, eficiente y flexible- está en asociación con una o más emociones respecto de él mismo y lo que este puede hacer para aprender, enriquecer sus relaciones y asumir mayores responsabilidades, . En la medida que dichas necesidades obtengan su oportuna y correspondiente satisfacción, estimularán a la persona la sensación de logro y de confianza en sus propias capacidades.
Número de beneficiarios:hasta 100 Fecha de realización:Desde 23/08/08 Colaboración solicitada:En especie / Económica / Presupuesto total:de 6.001 a 30.000 euros |
Patrocinio mínimo solicitado:0 € Tipo de patrocinio:Compartido Difusión del patrocinio:Nacional Ventajas para el patrocinador:Mejora de su imagen,Ventajas fiscales, |
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