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Centro Especial de Empleo: Agric. .Ecologica y Jardinería.

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Localización: Asturias ( España )

Descripción  

Los Centros Especiales de Empleo han resultado ser la fórmula de empleo que, más puestos de trabajo ha generado de cara al colectivo de personas con discapacidad intelectual. Así pues, estamos convencidos de que debemos apostar por el mantenimiento d ... (Seguir leyendo)

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Descripción del proyecto

Los Centros Especiales de Empleo han resultado ser la fórmula de empleo que, más puestos de trabajo ha generado de cara al colectivo de personas con discapacidad intelectual. Así pues, estamos convencidos de que debemos apostar por el mantenimiento de elñ Centro Especial de Empleo Finca El Cabillón, dedicado a la Agricultura Ecológica y la Jardinería. Este proyecto además de prestar la atención y apoyo que precisen los trabajadores todos ellos personas con discapacidad, les permita desarrollar sus capacidades laborales.
Además, es importante considerar las expectativas que se abren a través de un empleo estable con el consiguiente empoderamiento de las personas con discapacidad que en muchos casos están realizando trabajos de forma irregular, en economía sumergida, en actividades similares y que de esta forma se les abre la posibilidad de encontrar el respaldo de una entidad que les apoya para establecerse por su cuenta o para regularizar su situación el ejemplo de tantas personas que tienen una pensión por invalidez y realizan trabajos de forma irregular .
Este Centro Especial de Empleo será el embrión de una actividad productiva en un entorno protegido, que sirva de trampolín o pasarela para acceder al empleo en empresas normalizadas, bien a través de la modalidad de empleo con apoyo con el seguimiento y acompañamiento que sea necesario, o de otras fórmulas alternativas enclaves laborales, autoempleo, etc
Conscientes del papel de tránsito de esta actividad empresarial hacia el empleo ordinario, es importante que los empleados con discapacidad estén apoyados por personal técnico y por otros profesionales de la Fundación Edes, además de un técnico en orientación laboral contratado “ad hoc”, que se ocupan de supervisar los métodos de trabajo para que éstos se ajusten a las capacidades de los trabajadores, y se desarrollen las aptitudes y actitudes necesarias para poder acceder con éxito en el futuro a puestos de trabajo en empresas ordinarias.
Plan de actividades a desarrollar

Datos destacados

Número de beneficiarios:

hasta 100

Fecha de realización:

Desde 01/08/06

Colaboración solicitada:

En especie / Económica /

Patrocinio mínimo solicitado:

6000 €

Difusión del patrocinio:

Nacional

Ventajas para el patrocinador:

Publicidad,Mejora de su imagen,Ventajas fiscales,


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